المؤسسة هي منظمة تأسست لتحقيق أهداف معينة، سواء كانت هذه الأهداف تعليمية، أو اقتصادية، أو اجتماعية. تعمل المؤسسات وفقًا لمعايير وقواعد محددة تنظم نشاطها في مجال عملها.
تُميز المؤسسة بعدة خصائص منها:
- تحقيق المرونة: المؤسسات تسعى لتحقيق المرونة في أداء أعمالها، وهذا يمكنها من التكيف مع التغيرات في البيئة والسوق.
- الفاعلية والكفاءة: المؤسسات تسعى لتحقيق الفاعلية والكفاءة في أعمالها من خلال التكيف مع الظروف وتحقيق أداء متميز.
- دعم التنمية المحلية: المؤسسات تلعب دورًا مهمًا في دعم التنمية المحلية والإقليمية من خلال توفير فرص العمل وتقديم الخدمات.
- الابتكار: المؤسسات تسعى للابتكار وتحسين منتجاتها وخدماتها لزيادة رضا العملاء.
- التواصل المباشر: المؤسسات تسعى للتواصل المباشر مع العملاء وتقديم الخدمات التي تلبي احتياجاتهم.
- سهولة التأسيس: المؤسسات يمكن أن تتأسس بسهولة نسبية، حيث يمكن بدء العمل برأس مال صغير.
- سهولة التواجد في السوق: المؤسسات الصغيرة يمكن أن تندرج بسهولة في السوق دون الحاجة إلى رأس مال ضخم.
- التخصص: المؤسسات غالبًا ما تتخصص في مجال معين، مما يسمح لها بتقديم منتجات أو خدمات عالية الجودة في هذا المجال.
أما أهداف المؤسسة، فتشمل:
- تطوير الإنتاج: تطوير وزيادة الإنتاج وتحسين جودة المنتجات أو الخدمات.
- تقليل التكاليف: تحقيق توفير في التكاليف وزيادة الربحية.
- تطوير الأرباح: زيادة الإيرادات والأرباح.
- المشاركة في المنافسة: المنافسة بنجاح مع المنافسين في السوق.
- دعم قيمة الأسهم: زيادة قيمة الأسهم والاستفادة من الاستثمار.
المراجع
mawdoo3.com
التصانيف
علوم عسكرية حكم الأقلية علم اللسانيات الاجتماعية سياسة المملكة المتحدة مصطلحات سياسية مصطلحات علم الاجتماع فئات اجتماعية جهات حكومية